El Príncipe Heredero de Dubai aprobó un nuevo sistema de castigo para los funcionarios públicos.
El Príncipe Heredero de Dubai y Presidente de la Junta Ejecutiva, Sheikh Hamdan bin Mohammed bin Rashid Al Maktoum, aprobó una resolución sobre las sanciones y el procedimiento para impugnarlos a los empleados de las organizaciones gubernamentales de Dubai.
Según las nuevas reglas, los infractores serán responsables si no pueden probar que el delito fue cometido por orden de los líderes. De lo contrario, la persona que emitió la orden será responsable.
El Director General de cada agencia gubernamental en Dubai está autorizado a establecer uno o más comités de delitos administrativos para revisar casos individuales y tomar decisiones dentro de los 30 días.
Según la nueva regulación, incluso en caso de renuncia, un empleado puede estar sujeto a medidas disciplinarias por violaciones cometidas por él. Las medidas disciplinarias pueden incluir una advertencia por escrito y la retención de salarios por un máximo de 15 días por cada infracción mensualmente. El período de retención permitido para los salarios no puede exceder los 60 días por año.
Si el empleado está ausente en el acto sin una buena razón, su salario puede ser reducido. Si el período de ausencia excede 15 días hábiles consecutivos o 21 días hábiles en un año, el empleado será despedido de su puesto. Si proporciona evidencia que justifique la ausencia, el comité los revisará y tomará una decisión dentro de los 15 días.
